Alles so schön bunt hier!? Zum Umgang mit Diversität in der Beratungsarbeit
kölner supervisionsabende nr. 20 In einer Gesellschaft, deren Grundlage die unterschiedliche Zusammensetzung der Bevölkerung ist (z.B. hinsichtlich Geschlecht, Alter, Herkunft oder Fähigkeiten), brauchen Beraterinnen und Berater besondere Kompetenzen, die helfen, mit dieser Vielfalt konstruktiv umzugehen. Unterschiedsbewusste Beratungsarbeit berücksichtigt Gemeinsamkeiten und UNterschiede der Zielgruppen, reflektiert eigene ´blinde Flecken´ und kann helfen, mögliche Benachteiligungen z.B. durch Mehrfachdiskriminierungen […]
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